collaboration
8.9K views | +2 today
Follow
Your new post is loading...
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Strengthening Employee Relationships In The Digital Era

Employees are disengaged at work, and organizations have been exploring how social and digital technologies can address this problem. But Altimeter found that only 41% of organizations believe they take a strategic approach to employee engagement, while only 43% believe they have an organizational culture of trust and empowerment.

Pál Kerékfy's insight:

A nem elkötelezett (disengaged) dolgozók problémájáról már nem egyszer írtam. Most ez a tanulmány is lát lehetőséget a javulásra a modern technika eszközeinek felhasználása révén.  

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Modernizing Employee Communication and Collaboration

Does your company have multiple legacy systems? Check out the webcast, and learn how Jive implemented a single social intranet to simplify operations at Swiss Re, enabling over 10,000 employees in more than 60 offices to do more, faster and with less.
Pál Kerékfy's insight:

A lényeg a "journey", ami elvezet a jobb együttműködéshez és kommunikációhoz, amiben mindenki benne van.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

6 Small Content that Still Work | Search Engine Journal

6 Small Content that Still Work | Search Engine Journal | collaboration | Scoop.it

You shouldn’t create thousands of thin pages of content that don’t add any meaningful information, yet you also don’t need 2,000 words in the queue every time you hit publish.

Pál Kerékfy's insight:

Az együttműködés egyik eleme az információk, tudás, ismeretek megosztása. Ennek sok formája van, sokféle módon lehet csinálni.

  • Lehet nagyobb lélegzetű cikkeket írni, amik alaposan kifejtik a témát.
  • Lehet tanácsokat adni egy rövid írásban.
  • Összegyűjthetünk érdekes és értékes írásokat, és közzétehetjük a gyűjteményünket. A scoop.it megosztás is egyik formája ennek.
No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

In a huge move, IBM begins pitching Apple Macs for enterprise IT

In a huge move, IBM begins pitching Apple Macs for enterprise IT | collaboration | Scoop.it

"Modern digital workplace theory holds that putting employees at the center of the experience is not just good for the workers, but good for the enterprise. Good employee experiences boost productivity, user engagement, collaboration, staff retention..."

Pál Kerékfy's insight:

Mintha rendelésre jött volna! Épp most írtam, hogy a felhasználó a király...

https://palkerekfy.wordpress.com/2015/08/13/te-vagy-a-kiraly/

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

"Social business", merre vagy?

"Ami felé ma a legtöbb vállalat törekszik, az a közösségi térben elérhető emberek felé kiterjesztett vállalat, más néven a SOCIAL BRAND. Az igazi nagy dolog, ami még előttünk van és ahol a közösségi eszközöket, a közösségi együttműködést valóban jól ismerő, ezek lehetőségeit értők nagyot alakíthatnak, az a SOCIAL BUSINESS."

Pál Kerékfy's insight:

Nagyon jól foglalta össze két és fél évvel ezelőtt a cégen belüli közösségi együttműködés akadályait (és egyben azt, hogy min kell változtatni). Ma is érvényes és megszívlelendő…

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Hol vannak a tartalomkurátorok?

Hol vannak a tartalomkurátorok? | collaboration | Scoop.it

A tartalomgyűjtés és tartalomgondozás csak egy ideális világban szól az információk legjavának megtalálásáról. (A média világa pedig távolról sem az.) Honnan tudhatjuk, hogy a kínált tartalom valóban a legjobbak közé tartozik, az ajánlás mögött nincs valamilyen üzleti érdek? Hogyan győződhetünk meg arról, hogy a hivatkozott forrás nem lopott anyagot tartalmaz? 

Pál Kerékfy's insight:

Rengeteg dolgot osztanak meg az emberek... Mi abból az érdekes és releváns (akár a munkában akár a magánéletben)? Honnan tudjuk, hogy mire fordítsuk az időnket? Kell valaki, aki sokat olvas, megérti amit elolvasott, és ajánl nekünk olvasnivalókat. Vannak ilyen emberek? Hol találjuk őket? 

Megbízhatunk bennük? Mitől lesznek megbízhatók?

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

John Stepper

John Stepper | collaboration | Scoop.it


Mr Stepper believed that companywide social technologies, if embraced, could help employees communicate more openly about their work, expand their professional networks and improve their quality of life. It had become apparent that opportunities to communicate and connect using social platforms outside of work far exceeded what was possible at the bank. He believed that expanding communication at work using similar social technologies would benefit employees and the company.

Mr Stepper knew that launching the new “myDB” platform would be only the beginning—he would also have to work to change a culture that shared information primarily on a “need-to-know” basis and make open communication acceptable.

Pál Kerékfy's insight:

A technikai platform csak az első lépés a sikeres céges együttműködés felé vezető úton - a kultúrát is meg kell változtatni.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Google Shreds Bureaucracy To Keep Talent Loyal To The Alphabet

Google Shreds Bureaucracy To Keep Talent Loyal To The Alphabet | collaboration | Scoop.it
Google was too big for its own good. Housing everything from its search engine to robots to life-extension technologies in one corporate hierarchy made for a..
Pál Kerékfy's insight:

Az egyszerűbb struktúra és az egyszerűbb folyamatok segítik az innovációt, az elkötelezettséget és az együttműködést. 

https://palkerekfy.wordpress.com/2015/07/16/egyszerubben/


No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Gartner Tells IT Executives How to Enable Enterprise Collaboration

Gartner Tells IT Executives How to Enable Enterprise Collaboration | collaboration | Scoop.it
Gartner analysts encourage CIOs and other IT executives to think more broadly and holistically about a digital workplace driven by mobile, social, cloud data technologies.
Pál Kerékfy's insight:

A jól kézreálló, szerethető eszközök az együttműködésben is nagyon fontosak. 

"Workers are often disappointed by legacy applications that can drag down productivity and workflow. As a result, Mann says, many employees have stopped using these ineffective apps or at least avoid using them as much as possible."

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

6 Hot New IT Roles for 2015

6 Hot New IT Roles for 2015 | collaboration | Scoop.it
The breakneck pace of change in the IT industry is forcing you to change the way you think about attracting and hiring skilled workers. Here are six new IT roles for 2015 and advice on how to find talent to fill them.
Pál Kerékfy's insight:

Majdnem egy éve írta meg a CIO.com, hogy mik lesznek 2015-ben a legfontosabb IT-s munkakörök, feladatok. Mi látható eddig, mi a valóság? 

A lista tetején a "Collaboration and Social Media Evangelist" áll. Érzik az IT-sok már, hogy ezt kell tenniük?


No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Együttműködés: A lényeg a szemléletváltás

A 2000-es évek elején egy (hazai léptékekben) nagy informatikai cégcsoportnál dolgoztam, egyebek mellett én felügyeltem a vállalati intranetet is. Ügyes és lelkes kollégámmal sokat finomítottunk az...
Pál Kerékfy's insight:

Ez az írás már majdnem négy éves, de még mindig teljesen aktuális... Nemrég az "Emberi munkahely és technológia. Van közük egymáshoz?" című cikkemben arról írtam, hogy a technológia segítheti az új típusú együttműködő vállalat kialakulását (persze önmagában nem elég).

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Boost employee engagement and productivity with gamification

Boost employee engagement and productivity with gamification | collaboration | Scoop.it
Each organisation is different, but what makes some better than others? Products, technology or even strategies can be copied over time. But one thing that is very hard to copy, and is a key success factor, is talented people. It’s up to companies to see how they can bring the best out of their people. Employee engagement is the answer. Many studies have shown that companies with an engaged workforce are outperforming those without one.
Pál Kerékfy's insight:

A játékosítás is fontos szerepet játszik a kultúra és az elkötelezettség alakításában. Ez egy egészen friss írás a témában, és van magyar vonatkozása is.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Improve Employee Engagement with Social Collaboration

Improve Employee Engagement with Social Collaboration | collaboration | Scoop.it
Employees who care about their work are more productive, which in turn affects the whole business all the way up to higher shareholder returns.
Pál Kerékfy's insight:

Az új technológia segít egy új viselkedésmód kialakításában, illetve azoknak a bevonásában, akiknek nem teljesen új.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

The Overwhelmed Employee: Simplify the work environment | Deloitte Australia | Human capital

The Overwhelmed Employee: Simplify the work environment | Deloitte Australia | Human capital | collaboration | Scoop.it
Recent research by Deloitte has identified the need for organisations to simplify the work environment to create more time for thinking and increase productivity. By Juliet Bourke - Consulting, Partner.
Pál Kerékfy's insight:

A munkát akadályozó komplexitás már kritikus méreteket öltött a világban, ezért minden egyszerűsítés hasznos és szükséges.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Majority of U.S. Employees Not Engaged Despite Gains in 2014

Majority of U.S. Employees Not Engaged Despite Gains in 2014 | collaboration | Scoop.it
U.S. employee engagement rose from 29.6% in 2013 to 31.5% in 2014. The increase marks the highest reading on engagement since 2000, but it still reflects a workforce where less than one-third of employees are engaged in their jobs.
Pál Kerékfy's insight:

A dolgozóknak csak 31,5%-a elkötelezett („engaged” – azaz teszi oda magát a munkában).

A maradék „not engaged”: 51% és „actively disengaged”: 17,5%. Vajon az aktív nem-elkötelezettség miben nyilvánul meg?

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Happy union: KM and the cloud?

Happy union: KM and the cloud? | collaboration | Scoop.it
Cloud computing and big data appear to be a new technology marriage made in heaven. For many organizations, the cloud and big data could crack the knowledge management problem.
Pál Kerékfy's insight:

Kifinomult tudáskezelő rendszerek sok munkával járó bevezetésére (és főleg magas színvonalú működtetésére) nagyon kevés cégnek van lehetősége, de jó megoldásra mindenkinek szüksége van. Mit tehetünk? Itt jöhet segítségünkre a „felhő”, ahol beruházás és a technológia üzemeltetése nélkül kaphatunk meg nagyszerű rendszereket, hogy „csak” a tartalommal legyen gondunk.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Building the Boundless Intranet

Building the Boundless Intranet | collaboration | Scoop.it
Companies today see conventional intranets as obsolete. To find success in the modern workplace, businesses must go beyond B2E to redefine the role of social intranet. Read the analyst report to learn more.
Pál Kerékfy's insight:

A céges intranetek megújítása, használhatóvá tétele.

Az együttműködés és a tudáskezelés eredményes és kevésbé kockázatos eszközök.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

"KM not dead but gasping for breath"

"KM not dead but gasping for breath" | collaboration | Scoop.it

"Google Trends suggests that “knowledge management” is a term rarely searched for anymore. "Bain’s Management Tools and Trends survey doesn’t list it in the top 25 tools for the 2015 or 2013 surveys; it was included before that. "More subjectively, although I am supposedly an expert on the topic, hardly anybody ever asks me to speak or consult about it".

Pál Kerékfy's insight:

Én azt gondolom, hogy a tudáskezelés valóban küzd problémákkal, és a hagyományos értelemben vett tudáskezelés abban a formában sose lesz igazán a középpontban. Miért? 

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Collect and Connect

Insight: Collect Content and Connect People   Scenario    Knowledge Management programs have frequently started out by focusing on collecting content: "Let's gather all documents ever created and publish them in the official knowledge repository."  This approach didn't work well and resulted in back
Pál Kerékfy's insight:

Dilemma: tartalmat vagy tagokat gyűjtsünk a közösségi együttműködéshez?

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Millennials Said to be Highly Trusting of User-Generated Content

Millennials Said to be Highly Trusting of User-Generated Content | collaboration | Scoop.it
Another day, another study of Millennials. Or so it seems. And this one, produced by Crowdtap and Ipsos [download page], shows that in general, Millennials are more likely to trust user-generated content (UGC) than other types of media, also tending to find UGC more memorable. The results echo...
Pál Kerékfy's insight:

Kiben és miben bízik meg az Y generáció?

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Kiben bízhatok? Van néhány szabály az... - Dr. Lenkei Gábor | Facebook

Kiben bízhatok?

Van néhány szabály az internettel és újságcikkekkel kapcsolatban:

1.) Ha talál egy érdekesnek tűnő írást, mindig nézze meg, hogy adta-e...
Pál Kerékfy's insight:

Jó összeállítás arról, hogy minek alapján dönthetjük el, hogy hiszünk-e annak, amit olvasunk.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Online Search Becomes Most-Trusted Media Source - eMarketer

Online Search Becomes Most-Trusted Media Source - eMarketer | collaboration | Scoop.it
Online search engines now top traditional media as the most-trusted media source globally for news and info. On top of that, internet users are most likely to turn to search engines first for business information, as opposed to TVs and newspapers.
Pál Kerékfy's insight:

Az online keresés vált a leginkább megbízhatónak tartott információforrássá (2014-es nemzetközi felmérés).

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Social Learning Handbook 2014 | Jane Hart

Although social learning is something that we have always done, it has often been ignored or misunderstood by the training industry. Now, however, the proliferation of social tools makes this a powerful way to improve workplace performance. When we consider what social learning means inside an organization, it’s not just adding social media to instructional programmes or letting people interact with one another. It’s more about helping people learn from one another as they work together – enhanced by collaborative enterprise social tools. Learning in today’s networked workplace is not just being trained to do a task, but about learning with and from one another as we face new challenges. In the connected enterprise there is a new role for HR, OD, and L&D  departments. This book looks at some of the key ways that organizations can start to support social workplace learning.

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

To control or not to: only you can prevent redundant communities

To control or not to: only you can prevent redundant communities | collaboration | Scoop.it
Q: Should an enterprise take steps to avoid having multiple communities or Enterprise Social Network (ESN) groups for the same topic?A: This is an important question, with no consensus on the right answer. In the Communities Manifesto, one of the 10 principles is "Minimize redundancy in communities. Before creating a new one, check if an existing community already addresses the topic."Q: Shouldn't anyone who wants to start a community or ESN group be able to do so?A: Some people believe that all social media should be offered on a self-serve basis and that anyone should be able to c
Pál Kerékfy's insight:

Mennyire kontrolláljuk az online közösséget? 

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Rétfalvi Flóra: Mi, a közösség - TEDxYouth@Budapest2013

16 évesen költözött először külföldre, Olaszországba, de azóta tanult Spanyolországban, dolgozott az Európai Parlamentben, és részt vett az ...
Pál Kerékfy's insight:

"Az élet nem arra való, hogy megtaláljuk önmagunkat, hanem..."

No comment yet.
Curated by Pál Kerékfy
collaboration expert, CIO, mathematician, university teacher

I share my experience in collaboration, IT service management, risk & security with students and others.

My blog:

https://kerekfypal.blog