collaboration
9.8K views | +0 today
Follow
Your new post is loading...
Your new post is loading...
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Kit figyelnek meg a kínaiak?

Kit figyelnek meg a kínaiak? | collaboration | Scoop.it

A large share of countries around the world are now using Chinese AI surveillance technology, including facial recognition technology, in full or in part. This is according to a report by Carnegie Endowment for International Peace. Many countries are combining Chinese tech with U.S.-made surveillance tech, among them the U.S. and China themselves, but also India, Australia, Brazil and several European countries. Many countries in Latin America, South-East Asia, Africa and the Middle East are relying on Chinese technology alone after participating in the Belt and Road initiative, as are Japan, Italy and the Netherlands.

Pál Kerékfy's insight:

Érdekes, sőt meglepő! Mely országok hagyatkoznak teljesen kínai technológiára a polgáraik mesterséges intelligenciával (pl.: arcfelismerő rendszerrel) való megfigyelésében? Nem mind meglepetés, Latin-Amerika, Délkelet-Ázsia, Afrika és a Közel-Kelet szinte várható volt. De Hollandia, Japán és Olaszország

Az, hogy az USA a sajátja mellett kínait is használ, és Kína a sajátja mellett amerikait is, kevésbé lep meg. 

Az a statisztika is érdekes kérdéseket vet fel, hogy a hatalomgyakorlás módja és a nagyközönség szisztematikus megfigyelése között milyen a kapcsolat. A liberális demokráciák vezetnek. (Persze, ennek simán lehet annyi az oka, hogy több pénzük van effélére.) 

Annak fényében, amivel állandóan vádolják a kínai technológiai cégeket és az ország vezetését (és valószínűleg nem alaptalanul), meglep, hogy a fejlett nyugati demokráciák kínai technológiára támaszkodnak egy ennyire kritikus területen. 

Mi lehet ennek az oka? Nincs valódi alternatíva? A cikk szerint a három nagy amerikai cég (IBM, Palantir és Cisco) csak kullog a sokat bírált Huawei mögött. Ami azt illeti, a Palantirnak sem kell a szomszédba mennie egy kis erkölcstelen módszerért: http://collaboration.kerekfypal.blog/p/4095150120/2018/03/07/evek-ota-titokban-figyelik-new-orleans-lakoit-a-palantir-technologiajaval

#China #USA #Huawei #Palantir #IBM #Cisco #Kína #Hollandia #Netherlands #Italy #Olaszország #Japan #AI #surveillance #facial

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

A free robot lawyer that appealed £2 million in parking tickets can now help you in 1,000 areas of law

A free robot lawyer that appealed £2 million in parking tickets can now help you in 1,000 areas of law | collaboration | Scoop.it

A free robot lawyer that appealed £2 million in parking tickets can now help you in 1,000 areas of law.

Lawyers can be really expensive, and for small disputes like fighting your landlord, claiming lost luggage for an airline, or a parking ticket, it can feel like a fight isn't worth it.

Pál Kerékfy's insight:

Egy fiatal (19 éves) programozó egy év munkával, jogász önkéntesek segítségével és az IBM Watson felhasználásával megalkotta a DoNotPay szolgáltatást. Ez kezdetben csak a parkolási büntetések megfellebbezésében nyújtott segítséget. Hogyan? Kikérdezi az ügyfelet a körülményekről, majd a válaszok alapján megírja a fellebbezést. Már az első pár hónapban (akkor még csak egy államban) 3 millió dollárt szerzett vissza az ügyfeleinek. Idén nyár óta már az USA 50 államában és az Egyesült Királyságban segít 1000 különböző fajta jogi eljárásban.

#USA #UK #DoNotPay #IBM #Watson #chatbot #robot #lawyer #robo-lawyer

No comment yet.
Scooped by Pál Kerékfy
Scoop.it!

Felsőfokú szakképzés középiskolában

Felsőfokú szakképzés középiskolában | collaboration | Scoop.it

IBM has been creating and hiring for "new collar" jobs. They are entirely new roles in areas such as cybersecurity, data science, artificial intelligence and cognitive business that do not necessarily require traditional university degrees, but rather the right skills, often obtained through vocational or on-the-job training.

IBM created P-TECH in 2011 to provide young people – primarily from disadvantaged backgrounds – the skills and credentials required for 21st century jobs.

Pál Kerékfy's insight:

Érdekes kezdeményezés, amit 2011-ben kezdett az IBM az USA-ban, és már terjeszti Európában is. Azt mondják, hogy nincs szükség felsőfokú diplomára az újfajta munkakörök betöltéséhez. Mik ezek az új munkakörök? Informatikai biztonság, adatelemzés, mesterséges intelligencia és hasonlóak. Az a koncepció, hogy specializált középfokú végzettség és munka közbeni tanulás is elegendő.

Nem tudom… Miért vagyok bizonytalan? Azt nem tudom, hogy ez a fajta képzés tényleg felkészíti-e az embereket az állandó változás kezelésére, vagy csak egy szakterületre…

#IBM #P-TECH #highschool #newcollar #new_collar #on-the-job_training #university #artificialintelligence #AI #datascience

No comment yet.